【Búsqueda de empleo para estudiantes universitarios】 Spi, Tamatebox, CAB, GAB Tendencias y contramedidas

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【Búsqueda de empleo para estudiantes universitarios】¿Es necesario tomar "SPI", "Tamatebox" y "CAB / GAB"? Tendencias en el problema y la impresión de resolver realmente

¡Hola, soy Ki(@itsutsuki3)de reportero estudiantil!

Esta vez, he tomado uno de los exámenes de búsqueda de empleo, cursos de contramedidas CAB y GAB, ¡así que informaré!

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SPI

Para los problemas no verbales spi (matemáticas), el nivel es casi el mismo que el de los exámenes de ingreso a la escuela secundaria.

Es posible resolver incluso con ecuaciones simultáneas después de la escuela secundaria, pero es bastante difícil requerir velocidad …

Es bastante ventajoso para aquellos que han experimentado los exámenes de ingreso a la escuela secundaria y aquellos que están viendo los exámenes de ingreso a la escuela secundaria como trabajos a tiempo parcial como profesores de la escuela abarrotada.

A partir de este momento, sería una buena opción para los estudiantes universitarios enseñar a tiempo parcial en la escuela de cram.

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Caja de tamate

Tamatebako es una prueba de reclutamiento creada y vendida por SHL Japón, y es una prueba web que mide la "capacidad intelectual" y la "aptitud de la personalidad", así como SPI.

SHL:http://www.shl.co.jp

Spi ha respondido preguntas, y algunas compañías lo han introducido para realizar pruebas más justas.

Para problemas de lenguaje, lea oraciones largas y seleccione "correcto", "incorrecto", "no entendido solo por oraciones".

No lingüístico es un problema de calcular números a partir de tablas y gráficos, y spi es más difícil.

¿Qué es CAB y GAB?

CAB (cab) y GAB (gab) son pruebas de reclutamiento creadas y vendidas por SHL Japan (SHL), y a menudo se utilizan cuando se encuentra empleo junto con SPI y Tamate box.

SHL:http://www.shl.co.jp

Hay muchos problemas especiales que no se pueden clasificar en idiomas y no idiomas en los exámenes que a menudo se introducen en consultoría y finanzas.

Dado que es un asesino con primera visión, lo explicaré en detalle a continuación.

¿Qué tipo de examen?

Diagnostique su estado físico como un trabajo de computadora.
Además de las aptitudes laborales para cada SE y programador, también predecimos nueve características como "vitalidad" y "trabajo en equipo" que deben verse al incorporarse a la empresa.

http://www2.shl.ne.jp/product/index.asp?view=recruit

El problema consta de dos tipos: un problema que lee oraciones de cierta longitud y pregunta la corrección de la pregunta, y un problema de cálculo a partir de ocho tablas. Veámoslos uno por uno.

un problema de decisión correcta o incorrecta

Lee frases extraídas de varios libros. ¿La duración es aproximadamente la misma que la del examen del centro?

Hay una pregunta escrita debajo de la oración, A si es correcta, lee si está mal, si no se puede juzgar a partir de la oración, selecciónalo y pinta la hoja de calificación.

Es importante tener en cuenta que "lo que se dice comúnmente" no es necesariamente correcto. También puede ser lee y U porque se le pregunta lo correcto o incorrecto en oraciones a la última.

Por lo tanto, es importante leer oraciones largas en poco tiempo y verificar si el contenido que se solicita está escrito en la oración.

Problema de cálculo

Hay ocho tablas con números dispuestos en un lado de la página, y los problemas de cálculo relacionados con ella se organizan aleatoriamente independientemente de la tabla.

La capacidad de leer y calcular tablas rápidamente es cuestionada.

Las contramedidas incluyen clasificar las preguntas por tabla por adelantado y resolverlas por tabla, y calcular lo que se puede responder mediante estimación.

¿Qué tipo de examen es GAB?

Esta inspección se desarrolló con el propósito de reclutar nuevos graduados.
Además de los resultados de medición detallados sobre las habilidades intelectuales (lenguaje y conteo) y la personalidad, predecimos nueve características como "vitalidad" y "trabajo en equipo" a tener en cuenta al unirse a la empresa, y ocho aptitudes laborales como las futuras aptitudes de gestión y "ventas" e "investigación / desarrollo".

Cita:http://www2.shl.ne.jp/product/index.asp?view=recruit

Los cuatro problemas consisten en aritmética mental, regularidad, imperativos y descifrado. Debido a que es una tendencia de pregunta bastante especial, seguramente fallará cuando la reciba a primera vista.

aritmética mental

Elija entre una selección de respuestas a preguntas como 2.59 + 567, 88×46 y 589 40%. Parece que no es tan difícil, pero dado que no hay tiempo de 20 segundos para usar para una pregunta, se requiere rapidez con determinación.

Las contramedidas incluyen estimaciones, cálculo de solo la posición de 1 y determinación por decimales. En orden desde el frente, es como "terminar con .59", "1 posición es 8", "600×0.4".

Dado que los valores numéricos entre las opciones están bastante separados, es posible juzgar a partir de tales cálculos.

regularidad

En la imagen de arriba, seleccione la forma que ingresa "?" de la selección. Es la prueba más fácil en CAB, así que quiero apuntar a una puntuación perfecta. Las tendencias incluyen el movimiento de las formas, el cambio en el número de formas y el aumento del número de lados.

Lo mejor que puedes hacer es hacer posible crear una imagen que mueva una forma en tu cabeza.

oración imperativa

Transforma la forma de acuerdo con un imperativo dado. Este es el problema más convincente en CAB cuando se trata de la capacidad que es indispensable para la programación.

Además del entrenamiento de imagen, el éxito de taquilla es procesar primero el símbolo de cancelación.

Texto cifrado

Infiere el funcionamiento de un texto cifrado determinado a partir de formas y cadenas que han cambiado a través de varios pasos. Hubo muchos problemas simples en la primera mitad, pero en la segunda mitad, el nivel fue alto y no pudimos lograrlo.

El contenido del cifrado es mucho contenido simple, por lo que es mejor no pensar demasiado. (Aumente el número de lados, duplique la primera letra y no cambie el orden))

Las contramedidas incluyen inferir el contenido de los cifrados no solo a partir del texto cifrado, sino también de las opciones.

Resumen

A diferencia de SPI, estos exámenes no requieren ningún conocimiento especial. Sin embargo, por otro lado, sentí que era un examen que haría una gran diferencia si no tomaba medidas.

Personalmente, ¿no es este examen más adecuado para un examen de trabajo?

¡Me gustaría tomar medidas en paralelo con SPI!

Útil para la búsqueda de empleo para estudiantes universitarios

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